第九十一章 官大一級(jí)
想到這里,龔仲突然想起了董昕主任有次與他談心時(shí)對(duì)他說(shuō)的話(huà):“我雖說(shuō)沒(méi)有樹(shù)大明他們有能力,但我不會(huì)象樹(shù)大明他們一樣,帶著你們?nèi)シ缸铩!碑?dāng)時(shí)龔仲根本沒(méi)有多想什么,現(xiàn)在回想起來(lái)董昕主任這是話(huà)中有話(huà)。</br>
龔仲知道,在“貪財(cái)”這個(gè)問(wèn)題上,樹(shù)大明與董昕是同一類(lèi)人,他們都是“貪財(cái)”的人,只是他們采用的方式不一樣。樹(shù)大明是想一口吃成一個(gè)胖子,而董昕卻懂得細(xì)水流的道理。</br>
現(xiàn)在,在給下屬“穿小鞋”這個(gè)問(wèn)題上,董昕主任毫無(wú)疑問(wèn)地,也將“細(xì)水長(zhǎng)流”的原理,用在了龔仲的身上。就是龔仲知道這回事,也拿他沒(méi)有任何辦法。因?yàn)檫@些都是“小事”,是上不了大雅之堂的。不管說(shuō)到哪里,最后只能是不了了之。</br>
停了一會(huì)兒,董昕主任安排龔仲道:“這次就算了,以后你要吸取教訓(xùn),把工作做細(xì)點(diǎn),不要再犯類(lèi)似的錯(cuò)誤。你現(xiàn)在立即按馬處的指示,趕快寫(xiě)一個(gè)報(bào)告出來(lái),以最快的速度把它交到財(cái)務(wù)處去。”</br>
龔仲回到自己的辦公室后,立即靜下心來(lái),按照自己的思路,寫(xiě)了一個(gè)檢討性質(zhì)的報(bào)告。然后請(qǐng)董昕主任修改,待他沒(méi)有意見(jiàn)后,就以?xún)?nèi)部文件形式,報(bào)送到了財(cái)務(wù)處計(jì)劃科楊柳科長(zhǎng)那里。</br>
龔仲客氣地說(shuō)道:“楊科,我們物業(yè)公司收支計(jì)劃的事,我已向馬處報(bào)告了。這是根據(jù)他的指示寫(xiě)的報(bào)告。請(qǐng)你辛苦一下,將我們的這個(gè)報(bào)告處理一下,我們物業(yè)公司收支計(jì)劃的事就拜托你了。”</br>
第二天下午,龔仲在辦公室收到了楊柳科長(zhǎng)送來(lái)的《關(guān)于調(diào)整正氣物業(yè)公司收支計(jì)劃的復(fù)函》,將物業(yè)公司收入與支出計(jì)劃按實(shí)際情況進(jìn)行了調(diào)整。這是一個(gè)內(nèi)部便函,不是正式文件。但對(duì)于正氣物業(yè)公司來(lái)說(shuō),這與正式文件具備同樣的作用。</br>
龔仲知道,這是財(cái)務(wù)處一種變相處理方法,沒(méi)有經(jīng)過(guò)局黨組批準(zhǔn)。但由于年終績(jī)效考核時(shí),財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)全部由財(cái)務(wù)處提供。因此,物業(yè)公司收入與支出是否嚴(yán)格按計(jì)劃進(jìn)行,全憑財(cái)務(wù)處說(shuō)了算。</br>
而財(cái)務(wù)處辦事效率這樣高,并不全是龔仲面子大。更主要的原因是因?yàn)槲飿I(yè)公司財(cái)務(wù)收支計(jì)劃出問(wèn)題,其主要責(zé)任在財(cái)務(wù)處。因?yàn)樵紨?shù)據(jù)是會(huì)計(jì)方麗紅提供的,而方麗紅是財(cái)務(wù)處工作人員。</br>
這其中的微妙關(guān)系,龔仲當(dāng)然清清楚楚。楊柳科長(zhǎng)離開(kāi)后,他立即將這函件拿到董昕主任辦公室。董昕主任看了后,臉上露出了稍許笑容,對(duì)龔仲說(shuō)道:“龔主任,你看財(cái)務(wù)處的辦事效率多高!要是我們中心的同志都象他們這樣,我們的工作肯定是另外一種局面。龔主任啊,你們以后要多向他們學(xué)習(xí)。”</br>
考慮了一會(huì)兒,董昕主任提筆在上面批示道:“請(qǐng)物業(yè)公司存檔。請(qǐng)物業(yè)公司根據(jù)此收支計(jì)劃,認(rèn)真落實(shí)好相關(guān)工作,確保收入按計(jì)劃完成,支出控制在計(jì)劃之內(nèi)。”最后對(duì)龔仲說(shuō)道:“龔主任,請(qǐng)你辛苦一下,將這個(gè)復(fù)函送到物業(yè)公司去。”</br>
就這樣,由方麗紅草擬,馬志兵、曹婷婷確認(rèn),董昕主任審批,財(cái)務(wù)處下達(dá)的正氣物業(yè)公司財(cái)務(wù)收支計(jì)劃問(wèn)題,在龔仲的自我反省、馬建設(shè)處長(zhǎng)的靈活處理下,得到了圓滿(mǎn)解決。龔仲雖說(shuō)受了一些委屈,但最后能得到這樣的結(jié)果,不影響中心的正常工作,龔仲也不禁在內(nèi)心松了一口氣。</br>
但真的能象龔仲想的那樣,就這樣松了一口氣嗎?</br>
卻說(shuō)過(guò)了幾天,董昕主任將龔仲叫到他的辦公室,先是問(wèn)了一下辦公室近期工作情況,然后說(shuō)道:“龔主任,我發(fā)現(xiàn)你有一個(gè)特點(diǎn),那就是領(lǐng)導(dǎo)安排你的具體工作,你能夠很好地完成。但沒(méi)有安排你的事,特別是一些管理上的事情,你很少主動(dòng)考慮。”</br>
龔仲聽(tīng)到董昕主任這樣說(shuō),一時(shí)之間還沒(méi)有明白他真正的意圖是什么。他思考了一下,回答道:“領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)的很有道理。我這個(gè)人就是喜歡做具體事情,不是自己的事情,我一般不會(huì)去主動(dòng)關(guān)注。”</br>
龔仲說(shuō)得很委婉,表面上是同意董昕主任對(duì)他的評(píng)價(jià),但實(shí)質(zhì)上卻是在申明,他職責(zé)范圍內(nèi)的事情,還是很認(rèn)真負(fù)責(zé)的,不是他職責(zé)范圍內(nèi)的事情,他是不會(huì)去關(guān)注的。這一點(diǎn)既是他的性格,也是董昕主任平時(shí)對(duì)大家的要求。</br>
董昕主任聽(tīng)到龔仲這樣說(shuō),感覺(jué)到龔仲并沒(méi)有理解到他真正的意思。但他沒(méi)有生氣,而是微笑了一下提醒道:“龔主任,如果是一般干部,這樣做肯定沒(méi)有問(wèn)題。但你是辦公室主任,如果也這樣做,那就不行了。你是領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,做具體工作只是一方面,另一方面是要為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,為領(lǐng)導(dǎo)排憂(yōu)解難,這一點(diǎn)比做具體工作更重要。”</br>
聽(tīng)到這里,龔仲總算明白了董昕主任這次將他叫來(lái)的真正意圖,肯定是要怪他某些工作做得不好,要對(duì)他進(jìn)行批評(píng)了。董昕主任現(xiàn)在說(shuō)這些,只是他要提出批評(píng)前奏,只是要為他的觀點(diǎn)打下基礎(chǔ)。</br>
龔仲?zèng)]有再申明什么,只是很誠(chéng)懇地認(rèn)真地聽(tīng)。辦公室的工作本來(lái)就很雜,具體事情也非常多。正常情況下,董昕主任說(shuō)的是有道理。但現(xiàn)在問(wèn)題是,因?yàn)槎恐魅嗡悸穯?wèn)題,龔仲不僅僅只是辦公室主任,他還要負(fù)責(zé)中心及物業(yè)公司財(cái)務(wù)管理,還要負(fù)責(zé)全中心的發(fā)文工作。</br>
現(xiàn)在辦公室只有三個(gè)人,除了龔仲外,還有出納敬菲,辦事員覃軍。出納敬菲,她是一位老同志,文化程度低,年齡較大,只有幾年就要退休了。她能做好出納工作就不錯(cuò)了,龔仲對(duì)她是人性化管理,并沒(méi)有將辦公室的其他工作壓到她的頭上。</br>
而覃軍是一位工人編制人員,文化程度更低,只有初中文化,年齡也與龔仲差不多。他在辦公室,只能做一些勤雜事務(wù),除了能做一些跑腿的事情,如拿下報(bào)紙,送下文件,傳達(dá)信息外,其他工作就沒(méi)有能力做了。</br>
龔仲是一位很人性化的人,平時(shí)對(duì)自己的手下非常關(guān)心。他不會(huì)利用手上的權(quán)力,強(qiáng)行安排他人做一些力所不能及的工作。他平時(shí)很體貼別人,安排別人做事之前,他要考慮這個(gè)工作,別人是否有時(shí)間有能力有精力完成。</br>
這一點(diǎn)與董昕主任他們完全不一樣。董昕主任安排龔仲的工作時(shí),不會(huì)考慮任何情況。不管是否是工作職責(zé)內(nèi)的事,也不管你是否有能力有時(shí)間有精力,安排給你了,就是你的工作。董昕主任他只要結(jié)果,不問(wèn)過(guò)程。</br>
但這樣一來(lái),辦公室的其他工作就全部壓在了龔仲的身上。除了日常管理工作外,還有綜合協(xié)調(diào),財(cái)務(wù)管理,文件處理,發(fā)文審稿,以及中心月工作總結(jié),臨時(shí)性匯報(bào)材料等,全部由他一個(gè)人來(lái)辦理。因此,龔仲加班加點(diǎn)是常事,特別是一些文字性材料,都是他犧牲晚上的休息時(shí)間完成的。</br>
董昕主任輕輕地咳嗽了一下,語(yǔ)氣慢慢嚴(yán)肅起來(lái):“龔主任,你是中心及物業(yè)公司的財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,但你沒(méi)有盡到一個(gè)財(cái)務(wù)管理人員應(yīng)盡的義務(wù)。比如每月會(huì)計(jì)報(bào)表出來(lái)后,你沒(méi)及時(shí)向中心領(lǐng)導(dǎo)提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告,指出財(cái)務(wù)管理中存在的問(wèn)題,并提出合理化建議。”</br>
正常情況下,財(cái)務(wù)分析,毫無(wú)疑問(wèn)是會(huì)計(jì)人員的工作職責(zé)。機(jī)關(guān)后勤保障中心與正氣物業(yè)公司的會(huì)計(jì)工作,全部由財(cái)務(wù)處會(huì)計(jì)核算中心負(fù)責(zé)。按照正常的工作程序,董昕主任如果在財(cái)務(wù)上有什么要求,應(yīng)該找財(cái)務(wù)處溝通。</br>
但現(xiàn)在董昕主任在有專(zhuān)職會(huì)計(jì)的情況下,沒(méi)有找應(yīng)該找的人,卻以手上的權(quán)力,強(qiáng)迫龔仲這個(gè)辦公室主任每月寫(xiě)財(cái)務(wù)分析,不僅影響了辦公室正常的工作,又怎么能夠讓龔仲心服口服。</br>
龔仲考慮了一下說(shuō)道:“董主任,財(cái)務(wù)分析一般是會(huì)計(jì)人員的職責(zé),我們機(jī)關(guān)后勤保障中心與正氣物業(yè)公司都有專(zhuān)職會(huì)計(jì),數(shù)據(jù)全部在他們的手上。我是辦公室主任,平時(shí)只是做一些財(cái)務(wù)上的協(xié)調(diào)。現(xiàn)在要我寫(xiě)這個(gè)財(cái)務(wù)分析,只怕有一定的困難。”</br>
董昕主任見(jiàn)到龔仲又開(kāi)始頂撞起來(lái),心里的火氣不禁一下子就來(lái)了,只見(jiàn)他抬著頭,眼睛緊盯著龔仲,表情嚴(yán)肅地質(zhì)問(wèn)道:“你這個(gè)人到底是怎么回事?剛剛與你說(shuō)了這么多,前幾天還批評(píng)了你,現(xiàn)在安排你做一點(diǎn)事,怎么又橋多路多起來(lái)了?”</br>
龔仲也覺(jué)得非常委屈,以申訴的語(yǔ)氣道:“董主任,我這個(gè)人原則性還是很強(qiáng)的,平時(shí)領(lǐng)導(dǎo)安排的正常工作,我都會(huì)盡心盡力地去完成。只是我畢竟不是專(zhuān)職財(cái)務(wù)人員,我擔(dān)心寫(xiě)出來(lái)的東西滿(mǎn)足不了領(lǐng)導(dǎo)的正常要求,會(huì)耽誤領(lǐng)導(dǎo)的正常工作,”</br>
龔仲話(huà)一落,董昕主任繼續(xù)生氣地說(shuō)道:“按你的說(shuō)法,我安排你寫(xiě)這個(gè)財(cái)務(wù)分析,就不是正常的工作了喲?你這是什么態(tài)度嘛?難道我一個(gè)主任還沒(méi)有權(quán)力安排做這項(xiàng)工作?如果都象你這樣,我們機(jī)關(guān)后勤保障中心的工作還怎么開(kāi)展?我這個(gè)主任還擔(dān)得下去嗎?”</br>
龔仲說(shuō)道:“你是領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)然有權(quán)力安排我做任何事情。只是每個(gè)人都有自己的工作職責(zé),都應(yīng)該努力完成自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作。這個(gè)財(cái)務(wù)分析是會(huì)計(jì)的工作職責(zé),如果領(lǐng)導(dǎo)一定要安排我做,我當(dāng)然也會(huì)盡自己最大的努力去完成。”(未完待續(xù))</br>