380、雷霆手段殺雞儆猴
“報(bào)告劉總,我們不愿意!”
“沒吃飯嗎?還是說,你們身體都不舒服?給我大聲點(diǎn)!”
劉飛的話如同寒鐵碰撞一樣,鐵血而又冰冷!
“報(bào)告劉總,我們不愿意!”
這一刻,也許有人會(huì)心中不滿,也有的人覺得慚愧。不過,不管怎么說,劉飛將他們罵醒了過來。
有時(shí)候,你不罵一罵,他們不曉得什么情況!
劉飛冷漠的看著他們的干嚎,也沒有什么表情。
“不愿意是嗎?”
“是的!”
“那好,接下來你們就迎接一下四海集團(tuán)的第四位副總吧。既然都不愿意去養(yǎng)老,那么就按照這位副總的安排做吧!蕭副總,你進(jìn)來吧!”
副總?
我靠,一個(gè)集團(tuán)的副總裁,怎么可能這么悄無聲息的出現(xiàn)的?
什么情況,這就空降一位副總過來了?
在場的,也就老吳提前知道,其余的人都不知道。劉飛也沒有打算提前通知他們,因?yàn)樗麄兲惨萘耍?br/>
太安逸的人,需要一些效應(yīng)開推動(dòng)一下他們。所以,劉飛直接都不商量。
你們不是喜歡安逸嗎?
那行,我讓你安逸一下!升職加薪的時(shí)候,也讓你們看著別人安逸!
蕭瑟走了進(jìn)來,溫文爾雅的氣質(zhì),合體的西裝加上一副眼鏡,讓他看起來格外的溫和。
走進(jìn)來的時(shí)候,還對著會(huì)議室所有的中高層笑了笑。這一刻,很多人心中是復(fù)雜的!
因?yàn)椋瑒w根本沒有知會(huì)一聲,也沒有拿到會(huì)議上面開討論,直接就這么宣布了!
“蕭瑟,現(xiàn)在交給你了。接下來的時(shí)間,我就不參與了。老吳,你跟我來辦公室,我有事情和你說。”
說完,劉飛起身就離開了。而他,就這么直接把蕭瑟扔在了會(huì)議室里面,讓他來面對這群人的怒火。
沒辦法,剛剛被劉飛罵孫子一樣的罵了,而且還空降一位副總,你說說這些人能沒有怒火嗎?
劉飛這是故意的,也是在考驗(yàn)蕭瑟的能力。這么簡單的一關(guān)都過不了,那么他這個(gè)副總就名不副實(shí)了。
總不可能說,我花高薪邀請你過來,只是為了讓你按著我的安排做事情吧?
沒有自我認(rèn)識(shí),我要你干嘛,還不如一個(gè)機(jī)器呢!
蕭瑟看著劉飛和吳祥離開的背影,隨后又看著會(huì)議室里面這些對他不屑一顧的高層管理人員,笑了笑并沒怎么在意。
優(yōu)雅的走到劉飛剛剛的位置,蕭瑟還是笑呵呵的看著會(huì)議室剩下的人。
“想來,各位覺得不可思議吧?為什么,為什么劉總會(huì)空降一位副總,而不是在你們中間提拔一位吧?”
是的,就是這個(gè)原因。在場的人,都是集團(tuán)的功臣。
為什么,副總的位置不是從他們中間提拔上來的?
這個(gè)問題,他們都很郁悶。所以,此刻對于蕭瑟那是格外的討厭。
可以這么說吧,蕭瑟面臨著地獄開局的情況。
“進(jìn)來之前,我了解過各位。葉部長,齊部長,岳副總等等,各位我都做了一個(gè)了解。和劉總所說的一樣,你們太安逸了!
所以,放松了你們的警惕。劉總今天本來準(zhǔn)備開除在場的某些人的,因?yàn)槟承┤俗隽艘恍﹣G人的事情。后勤部的周經(jīng)理,我說的沒錯(cuò)吧?”
“啊……”
一個(gè)胖子迷茫的啊可一聲,隨后憤怒的看著蕭瑟。
“蕭……那個(gè)什么,我不明白你在說什么。我告訴你,你雖然是劉總空降過來的副總,但是你說話也是要有證據(jù)的!
不然,我會(huì)報(bào)告劉總,說你污蔑我!”
蕭瑟好笑的看了對方一樣,隨后臉色一冷。
“呵呵,不知好歹!周經(jīng)理,豬場采購方面,收取的回扣光今年就達(dá)到了四十多萬。
同時(shí),三彩酒那邊,你以為我們沒有調(diào)查清楚么?
既然冥頑不靈,劉總又把決定權(quán)交給我了。那么,現(xiàn)在我宣布,周晨周經(jīng)理,你被正式解雇了。
同時(shí),你將面臨四海集團(tuán)的追責(zé)。散會(huì)以后,自己去人事部辦理手續(xù)。
還有,需要二十四小時(shí)能夠聯(lián)系到你,我想我們會(huì)報(bào)警處理。
這里,是我們調(diào)查的結(jié)果。你又不服,可以去法院上訴。”
說完,蕭瑟直接扔出一份文件,扔到這位周經(jīng)理的面前。一下子,這位周晨癱軟在椅子上。
“不行,你們不能這樣對我,我對四海集團(tuán)是有功勞的!你這是那我立威,我要去找……”
“保安進(jìn)來,帶這位周經(jīng)理出去!”
蕭瑟話音落下,進(jìn)來幾個(gè)人,直接將這位周晨請走了。
我靠,這是殺雞儆猴啊,一來就燒了一把火,直接將后勤部的經(jīng)理燒死了。
來者不善啊,對方可不是一個(gè)簡單的人啊!
蕭瑟直接一記狠手,暫時(shí)壓制住了場面了。接下來,就是考驗(yàn)真正能力的時(shí)候了。
沒有能力,誰會(huì)搭理你?
所以,蕭瑟開始了他大刀闊斧的改變。
首先,四海集團(tuán)的部門人員構(gòu)成有點(diǎn)臃腫。
這個(gè)必須要整理,不然給一千個(gè)人發(fā)工資,干活的只有八百,這并不符合一個(gè)建康的企業(yè)部門。
所以,改變肯定要有的。當(dāng)然了,改變并不是說直接將這些人辭退。
這肯定不可能,大規(guī)模的辭退員工你怕不是想引起公司動(dòng)蕩。
所以,給合適的人安排合適的工作,這就是蕭瑟的事情了。
他首先要做的,就是后勤部的整頓,隨后一系列的各種安排,讓人不得不服氣都是又不服氣!
別看聽著矛盾,大多數(shù)人真的暫時(shí)不會(huì)服氣的。
接著,各個(gè)部門由四海集團(tuán)總公司同意調(diào)度,而且人手問題也要經(jīng)過篩選。
……
劉飛看著老吳,嘆了一口氣。老吳啊,最早和他一起的人。對方如今已經(jīng)老了一些了,畢竟都四十多了。一晃,這就是四年多了。
“老吳,喝杯茶!”
遞了一杯茶給對方,隨后兩個(gè)人坐在旁邊的沙發(fā)上。
“是不是覺得我這次做的有點(diǎn)讓你不理解?或者說,應(yīng)該拿到會(huì)議上討論一下的?”
聞言,老吳苦笑了一下,頭發(fā)都有白頭發(fā)了。
“說句實(shí)話劉總,剛剛會(huì)議之前,我確實(shí)有這種想法。因?yàn)椋掖_實(shí)覺得這樣有點(diǎn)不妥。
可是,當(dāng)你說我們都在求安逸的時(shí)候,我這才驚醒過來。最近的我們,確實(shí)都在求安逸。
好多同事,每天都很放松,一點(diǎn)沒有警惕性。我才知道,原來還有這么大一個(gè)問題。
我們是一個(gè)集團(tuán),就像你說的,咱們身處狼窩,不能放松警惕。
底下的普通員工可以,咱們這些管理層的人不行。所以,現(xiàn)在我理解了老板你的做法!”
劉飛欣慰的笑了笑,老吳還是老吳啊!
“行了,不說這個(gè)了,你覺得百靈怎么樣了?可以出師了嗎?”
“這……”
。m.
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