0526 我的驕傲
第二天清晨,馬哲早早起床。到了餐飲部吃過早飯,何宇已經(jīng)在房間門口等候了。
何宇時(shí)間觀念特別強(qiáng),道:“馬經(jīng)理,現(xiàn)在是七點(diǎn)零五分,如果不堵車的話到公司只用半個(gè)小時(shí),就怕堵車,張副董事長八點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到公司,所以我們現(xiàn)在就得出發(fā)。”
“好,那我們走吧。”
沿著世紀(jì)大道,轉(zhuǎn)向浦東南路,七拐八拐到了同華大廈。一路上,馬哲看著車窗外鱗次櫛比的高樓大廈頗為震撼,盡管全中國每個(gè)城市的發(fā)展模式都差不多,但上海的商業(yè)氛圍是任何城市無法比擬的。商業(yè)大廈一座挨著一座,一座比一座高,街道上的行人個(gè)個(gè)行色匆匆,有的一邊奔跑一邊吃早餐,感覺車子都要快許多。
而在塢州,圈了一塊地就要建設(shè)國際大都市,新世紀(jì)大道近幾年才發(fā)展起來,四周還是大片的荒地。生活節(jié)奏明顯慢了許多,這就是差距。
同華大廈比起其他大樓并不高,藏匿于不起眼的角落,不知道還以為是酒店,顯得格外低調(diào)。然而就這棟大廈,在千里之外的塢州創(chuàng)造著財(cái)富神話。
上了樓,來到一間辦公室門外,何宇透著玻璃窗瞅了眼,輕輕敲門,里面?zhèn)鱽砬宕嗟穆曇簦骸斑M(jìn)來。”
何宇推門進(jìn)去,輕聲道:“張副董,馬哲來了。”
張瑞文正在伏案工作,聽到馬哲二字立馬抬起頭,看了一眼又繼續(xù)埋頭奮筆疾書。過了一會(huì)兒對何宇道:“你先出去吧。”
“好的,有事您叫我。”
何宇走后,馬哲站也不是,坐也不是。猶豫片刻,還是做到了旁邊沙發(fā)上。盡管對方職位高,但自己的尊嚴(yán)不可丟。
張瑞文在工作時(shí),馬哲不時(shí)地打量著他。穿著筆挺的淺藍(lán)色襯衣,皮膚白凈,戴著一副無邊框眼鏡,可能是保養(yǎng)得特別好,無法從外貌判斷其年齡,不過應(yīng)該在四十歲上下。
“刺啦!”一聲清脆的撕紙聲,張瑞文團(tuán)成一團(tuán)丟到旁邊的垃圾桶里。可能準(zhǔn)頭不行,丟到了外面。馬哲見此,急忙走過去撿起來丟進(jìn)去。
張瑞文看了一眼,并沒言語,手中的鋼筆急速書寫,與紙發(fā)出“沙沙”的摩擦聲。
“《公司法》第一百四十七條的內(nèi)容是什么?”
面對張瑞文的突然提問,馬哲沒有絲毫慌亂,開動(dòng)腦筋快速回想,道:“董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和公司章程,對公司負(fù)有忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù)。”
“你是高級(jí)管理人員嗎?”
“不是。”
張瑞文抬起頭蓋上筆帽,異常嚴(yán)肅地道:“那你來上海干什么?你有資格參加EMBA培訓(xùn)嗎?”
馬哲有些發(fā)懵,沒想到對方提出如此尖銳的問題。馬哲沉著冷靜回答道:“張副董,是達(dá)美集團(tuán)派我來的,既然他們選擇我,我就有資格參加培訓(xùn)。我目前雖然不是高級(jí)管理人員,但有信心將來成為高管。”
張瑞文用鋒利的眼神看著他,許久露出笑容,起身伸出手道:“馬哲,歡迎你來上海。”
馬哲迷糊了,剛才還劍拔弩張,現(xiàn)在又笑臉相迎。他快速反應(yīng),起身不卑不亢與其握手。
張瑞文繞過辦公桌,做了個(gè)請的手勢坐下來道:“你的情況艾溪已經(jīng)向我匯報(bào)了,她說你非常優(yōu)秀。你剛才回答的兩個(gè)問題非常精彩,既能體現(xiàn)專業(yè)知識(shí),又能反應(yīng)應(yīng)變能力。讓我沒想到的是,第一個(gè)問題居然一字不差,不愧是學(xué)法律的,你都能背下來嗎?”
馬哲謙虛地道:“其實(shí)我在大學(xué)的方向是刑法,對金融管理不是太多。前陣子學(xué)習(xí)時(shí)才著重了解,臨時(shí)抱佛腳罷了。不過,事關(guān)公司方面的法律法規(guī)基本上都在我頭腦里。”
張瑞文微微點(diǎn)頭道:“你很坦誠,也很真誠。品行和素養(yǎng)是判斷一名優(yōu)秀的管理人才的重要基準(zhǔn),我認(rèn)為你是合格的。你剛才也說了,管理人員對公司應(yīng)該有忠實(shí)義務(wù),你是如何理解的?”
馬哲想了想道:“我覺得不單單是對管理人才,哪怕是一名普通員工都應(yīng)該對公司忠實(shí)。我雖然剛?cè)肼氝_(dá)美,對企業(yè)文化了解還不夠,距離高管還很遙遠(yuǎn),但我會(huì)努力成為一名合格稱職的員工,盡自己的所能為公司服務(wù)。”
張瑞文不停點(diǎn)頭,道:“你說得挺好,我喜歡。同華現(xiàn)在遴選甄別儲(chǔ)備一批高管,尤其是達(dá)美,管理人員都是從上海調(diào)過去的,公司希望培養(yǎng)一批對當(dāng)?shù)厥煜さ母吖埽饶芘c當(dāng)?shù)卣簧婀P(guān),又能很好地開展工作。外地人開展工作畢竟有局限性,這也是我同意艾溪讓你來參加培養(yǎng)的原因。”
馬哲明白意圖道:“謝謝張副董的信任。”
張瑞文繼續(xù)道:“此次培訓(xùn)時(shí)間是半個(gè)月,如果按照正常課程至少要上夠30個(gè)課時(shí),而且要交流到麻省理工學(xué)院封閉式密訓(xùn)半年,隨后到世界500強(qiáng)企業(yè)工作一年,才能完成EMBA全部課程。但情況的特殊性,我們沒有那么多時(shí)間,不過下次還有機(jī)會(huì)。”
“培訓(xùn)時(shí)間雖短,但我給你布置個(gè)任務(wù),你要拿出一份事關(guān)達(dá)美發(fā)展的成績單或企劃書,可以是任何領(lǐng)域和方向。你不正好在戰(zhàn)略部嗎,也是你今后的工作重點(diǎn)。”
馬哲點(diǎn)頭道:“我知道該怎么做。”
“那就好,你是聰明人,多余的話不說了。”張瑞文看看表道,“上午十點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)在復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院舉行開班儀式,現(xiàn)在是八點(diǎn)二十,你先過去等我,我手里還有點(diǎn)工作。”
“好的。”
張瑞文起身再次握手,這次加重了力度,道:“我相信你會(huì)成為一名優(yōu)秀的管理人員,去吧。”
臨出門前,張瑞文又問道:“你是把達(dá)美當(dāng)做職業(yè)生涯的跳板還是一心想留在達(dá)美發(fā)展?”
面對這個(gè)棘手的問題,馬哲沒有絲毫隱瞞,道:“我現(xiàn)在回答不了這個(gè)問題,不過我更希望能把達(dá)美當(dāng)作人生的起航站,不管將來走到那里,這里永遠(yuǎn)是我的驕傲。”