第488章 管理班子
第488章 管理班子
5月5日。
為期一個(gè)月的培訓(xùn)結(jié)束,別說(shuō)學(xué)員們個(gè)個(gè)熬成熊貓,黑眼圈一天比一天重,李建昆也差點(diǎn)沒(méi)累趴下。
這么短時(shí)間,他幾乎講完當(dāng)代企業(yè)管理的全部精華。
還是集百家之所長(zhǎng)的精華。
不吹牛逼地說(shuō),當(dāng)下任何一個(gè)學(xué)校,都沒(méi)有這么系統(tǒng)的企業(yè)管理課程。
許多企業(yè)領(lǐng)悟其中一兩個(gè)方法,就足以帶來(lái)與眾不同的向好變化,譬如這會(huì)還在手搓冰箱的海爾,目前應(yīng)該叫“青島電冰箱總廠(chǎng)”,后來(lái)領(lǐng)悟到OEC管理模式,如獲至寶,“日事日畢,日清日高”也成為海爾創(chuàng)新的基石。
還余下的87名學(xué)員,他們根本沒(méi)意識(shí)到,他們經(jīng)歷了怎樣一場(chǎng)洗禮。
不過(guò),李建昆雖然灌給了他們眼下很多企業(yè)家,愿意一擲千金而不得的學(xué)識(shí),但到底能接住多少,能不能融會(huì)貫通,活用活現(xiàn)。
難說(shuō)!
今天是考核日,是騾子是馬拉出來(lái)溜溜。
為方便這次考核,李建昆特地提前置辦好一些辦公桌椅,反正以后也要用。
上午八點(diǎn)后,行政樓一層,三間屋子,同時(shí)開(kāi)考。
他,金彪和陳亞軍作為考官。
兩個(gè)半小時(shí)的考試時(shí)間,讓學(xué)員們充分思考作答,盡量不搞成應(yīng)試。同時(shí)李建昆的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn),也不僅僅是看考試成績(jī),他有個(gè)小本子,所有學(xué)員的基本信息和性格特點(diǎn),他都有記錄。
最后會(huì)綜合評(píng)判。
有些人即使學(xué)得很好,筆桿子功夫犀利,但性格內(nèi)向或表達(dá)能力太弱,真讓他現(xiàn)實(shí)管理,根本用不出來(lái),也沒(méi)卵用。
十點(diǎn)半,收卷清場(chǎng),學(xué)員們作鳥(niǎo)獸散。
李建昆鉆進(jìn)工程部,當(dāng)起批卷老師。
——
五月的鵬城,暑氣熏蒸,白天平均氣溫在三十?dāng)z氏度左右。
人們?cè)缫褤Q上單衣和涼鞋,并習(xí)慣于在穿涼鞋時(shí),配上一雙長(zhǎng)筒的尼龍襪。
上午十點(diǎn),昨晚熬夜到凌晨三點(diǎn)的李建昆,拿著一份名單,走進(jìn)行政樓一層授課的那間屋子。
里面出奇安靜,有人坐著,有人站著,不同于往常課后時(shí)間,沒(méi)人扎堆,也無(wú)人交談。
大家心懷忐忑。
崗位只有十個(gè),他們卻有八十七個(gè),接近九個(gè)人中才會(huì)錄取一個(gè)。
錄取,即成為合資企業(yè)的高管。
淘汰,前途渺茫……有些人甚至不知該何去何從。
去工地搬磚,不甘心;狼狽回鄉(xiāng),太丟人;待在特區(qū),另覓機(jī)會(huì),生活將成為很大問(wèn)題,幾乎所有人口袋都已見(jiàn)底。
“氣氛很沉重啊。”李建昆掃視房間,用打趣的口吻說(shuō)。
除去姜靜純沖他揚(yáng)揚(yáng)嘴角,這會(huì)誰(shuí)也笑不出來(lái)。
連東北大妞季美仙,饒是表情還算淡定,實(shí)則掌心滿(mǎn)是汗?jié)n。她連回鄉(xiāng)的路費(fèi)都已經(jīng)用掉。昨晚她沒(méi)吃飯,半夜餓得心慌,實(shí)在睡不著起來(lái)晃蕩,撞上一個(gè)本地大叔,說(shuō)給她十塊錢(qián),讓她一起進(jìn)小樹(shù)林……
她知道,有些姑娘干過(guò)這事,所以才會(huì)有人半夜覓食。
李建昆直入正題,宣布錄取結(jié)果。
“財(cái)務(wù)經(jīng)理,姜靜純。”
沒(méi)人意外,擺在明面上的事。
李建昆擰開(kāi)鋼筆,望向姜靜純,含笑問(wèn):“你覺(jué)得自己該拿多少月薪,或者年薪?”
姜靜純嘴里有個(gè)五十,想脫口而出,因?yàn)樗X(jué)得自己頂了天只值這么多,旁邊姜洪用手肘碰碰她,“好好說(shuō)。”
她又想起大哥和她講過(guò)的一些話(huà),說(shuō)這是合資企業(yè)的高管,工資不能拿國(guó)內(nèi)水平作參考,理應(yīng)高些。
“真的我說(shuō)多少就多少?”姜靜純歪著腦瓜問(wèn)。
“沒(méi)錯(cuò)。”李建昆點(diǎn)點(diǎn)頭,“如果你覺(jué)得你的能力,匹配你報(bào)出的工資,你說(shuō)多少就是多少。不過(guò)公司會(huì)觀(guān)察一段時(shí)間你的表現(xiàn),假如認(rèn)為你不匹配這樣的工資,會(huì)找你談?wù)劊吡耍陆担土耍险{(diào)。”
姜靜純嘻嘻一笑,“那我報(bào)月薪五十,您到時(shí)看著調(diào)。”
姜洪:“……”
這個(gè)傻妞!
你不能真指望他給你往高調(diào)啊!
唯一一個(gè)內(nèi)定選手,機(jī)會(huì)還不知道把握,血虧!
“好。”李建昆微微一笑,記錄下信息。
繼續(xù)公布。
“行政經(jīng)理,余露。”
窗邊,一個(gè)戴鐵框眼鏡的姑娘,伸手捂嘴,喜極而泣。
李建昆照例詢(xún)問(wèn)她的期待薪資。
“我…報(bào)個(gè)八十吧。”
“采購(gòu)經(jīng)理,陳崢。”
一個(gè)滿(mǎn)臉正氣的小伙,激動(dòng)之余,遲疑一下道:“都說(shuō)采購(gòu)部門(mén)油水厚,以免自個(gè)太窮,誘惑太大,我報(bào)高點(diǎn),月薪五百。”
<div class="contentadv"> 嚯!
滿(mǎn)堂嘩然。
真敢吶!
李建昆和熙一笑,照常記錄。
“倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理,鞏志先。”
“啊?我!竟然是我!”
一個(gè)長(zhǎng)得頗為著急的哥們,高興蹦起,是真沒(méi)想到他會(huì)被錄取。其他學(xué)員也沒(méi)想到,鞏志先一股老學(xué)究氣質(zhì),屁股一挨凳子,基本大半天不動(dòng),話(huà)頭很少,大抵是培訓(xùn)班最不起眼的一個(gè)。
“我的話(huà),如果能有一百月薪,就很滿(mǎn)意了。”
隨后,李建昆又陸續(xù)報(bào)出幾個(gè)名字。
房間里有人歡喜有人憂(yōu)。
“跟大家說(shuō)一下,總經(jīng)理助理,暫時(shí)不招,沒(méi)有合適人選。”
沒(méi)被點(diǎn)到名字的人,心頭愈發(fā)忐忑,這樣一來(lái),只剩最后三個(gè)崗位,也是重磅崗位:銷(xiāo)售經(jīng)理,生產(chǎn)經(jīng)理,廠(chǎng)長(zhǎng)。
然而多半人其實(shí)心里有數(shù),這三個(gè)崗位,無(wú)論如何也輪不到他們。
連他們自己都覺(jué)得不配。
唯有屈指可數(shù)的幾人,仍然自信,散發(fā)著一股舍我其誰(shuí)的氣勢(shì)。
比如姜洪。
他自信他的領(lǐng)導(dǎo)能力,他的學(xué)習(xí)能力,培訓(xùn)班里無(wú)人能及!即使單拼考試分?jǐn)?shù),他也不怯任何人,他只用一個(gè)半小時(shí),輕松答完所有題目。
廠(chǎng)長(zhǎng)的職位,非他莫屬!
李建昆掃視全場(chǎng)道:“我先公布廠(chǎng)長(zhǎng)人選。”
學(xué)員們屏氣凝神,豎起耳朵。
姜洪嘴角微揚(yáng)。
“季美仙。”
嚯!
意外,又不意外。
對(duì)于這位東北大妞,多半學(xué)員還是服氣的。
姜洪表情僵住,滿(mǎn)臉不敢置信,“你們…選個(gè)女的當(dāng)廠(chǎng)長(zhǎng)?”
“怎么了?”李建昆反問(wèn)。“正好管你,她以后是你的頂頭上司,你是生產(chǎn)經(jīng)理。”
姜洪這人,確實(shí)有些才華,考試成績(jī)接近滿(mǎn)分。還挺爺們,適合管人,但有一點(diǎn),管不好自己。
性格有點(diǎn)沖動(dòng),有點(diǎn)過(guò)于自信。
姜洪氣結(jié),瞥向季美仙,“她能管我?配嗎?”
“這是她的問(wèn)題,她要管理整家工廠(chǎng),如果連你都管不了,那確實(shí)不配。”李建昆表情不變道。
季美仙顧不上興奮,面對(duì)姜洪不善的眼神,也意識(shí)到這人相當(dāng)棘手,必須想辦法給他整服嘍!好在,這家伙腦回路是直的。
事實(shí)上,季美仙早料到姜洪會(huì)被錄取,并且一定是生產(chǎn)經(jīng)理。
不錄取他,單錄取阿純有毛用啊?他拔腿回鄉(xiāng),以阿純的小尾巴性子,還不得跟著走?
當(dāng)然了,姜洪確實(shí)有能力,他的能力方向,讓他很適合生產(chǎn)經(jīng)理的崗位。還有一個(gè)緣由:他妹妹是內(nèi)定的財(cái)務(wù)經(jīng)理。
只要阿純還是財(cái)務(wù)經(jīng)理,他不可能做到廠(chǎng)長(zhǎng)以上。
季美仙報(bào)的月薪是501元,比之前的最高薪多一塊。
姜洪倒好,直接來(lái)個(gè)強(qiáng)力膠。
這就杠上了。
李建昆不予理會(huì),季美仙能不能收服姜洪,也是對(duì)她能力的一次考驗(yàn)。他報(bào)完最后的銷(xiāo)售經(jīng)理人選,這哥們其他優(yōu)點(diǎn)不明顯,倒是滿(mǎn)嘴俏皮話(huà),擱后世能當(dāng)脫口秀演員。
然后,掃視向沒(méi)被點(diǎn)名,蔫頭耷腦的其他學(xué)員。
“你們還有一個(gè)機(jī)會(huì),如果愿意的話(huà),可以留在廠(chǎng)里做其他職位,比如副經(jīng)理、主管……”
學(xué)員們紛紛抬起頭,心情峰回路轉(zhuǎn)。
但李建昆的話(huà)還沒(méi)說(shuō)完。
“又比如普通工人。你們需要另投簡(jiǎn)歷,給行政,行政向廠(chǎng)里反饋,廠(chǎng)長(zhǎng)和各部門(mén)經(jīng)理商議定奪。”
手下有人,遇事不慌。一級(jí)經(jīng)理以下的職位,犯不著他再親自過(guò)問(wèn)。也是給這個(gè)新的管理班子,更多磨合與歷練的空間。
他們想要成長(zhǎng)為優(yōu)秀的管理者,事實(shí)上還有很長(zhǎng)的路要走。
都太嫩了。
只是當(dāng)下這年頭,現(xiàn)成的管理人才全在體制內(nèi),而比起從港城聘人,李建昆更愿意給咱們的知識(shí)青年們,一個(gè)機(jī)會(huì)。