，婦科小村醫(yī) ！
    “請大家仔細聽好了，我要出的考題是：請你用一個字來概括你的整個創(chuàng)業(yè)項目或者你對創(chuàng)業(yè)的所有認知。大家聽清楚沒有？
    沒聽清楚我再說一遍，請各位學員用一個字來高度概括你的整個創(chuàng)業(yè)項目或者你對創(chuàng)業(yè)的所有認知。謝謝，我給大家集體三分鐘思考總結(jié)，然后依次來回答我這個問題，無需任何解釋。”
    蘇俊華聲音洪亮，表述清楚，普通話也說得很好，他的口才從來都是很拿得出手的，因此會議室現(xiàn)場的近百號人聽清楚他這個問題，集體都懵了，這是什么考題，太刁鉆，太嘩眾取寵，太，太難回答了。
    連常務副縣長魏建業(yè)和鎮(zhèn)黨委書記石久權(quán)也感覺唐突，一個字讓人如何回答？
    這個華仔不知葫蘆里賣什么藥，這不是故意刁難人么，讓他們兩個領(lǐng)導來高度概括幾千字幾萬字的項目計劃書也概括不出來啊？
    所以石久權(quán)盡管默不作聲，但神態(tài)是嗤之以鼻的，覺得蘇俊華這年輕老板有點錢就開始故弄玄虛了，其實沒啥真本事。
    一個高中都沒上到畢業(yè)就被學校開除的小混混能有什么真本事？
    魏建業(yè)倒不這么看，他倒要看看，通過一個字蘇俊華如何能挑出優(yōu)秀的項目和優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)人才。因為即使讓他來找一個字高度概括創(chuàng)業(yè)他也不知選哪個字最能概括創(chuàng)業(yè)的整個艱難曲折過程。
    學員們議論紛紛，或皺眉苦思，尋找最合適的那個字，或者抱怨，這是什么問題，實在太難了，太不好回答了，也有人臉上充滿自信，似乎早有答案，并且對自己的答案頗覺滿意，應該是最完美的答案。
    有人覺得蘇俊華出這樣的考題也不是什么創(chuàng)新，因為在東洋國，東南亞華人人口聚集的一些國家每年都會評選年度漢字。
    一個年度漢字就可以包羅一年中發(fā)生的各種事情以及民眾對這一年的一個感受和評價，用一個漢字來概括一個創(chuàng)業(yè)項目，概括創(chuàng)業(yè)的整個過程又有什么難度呢？
    一些眼界開闊的年輕人想到這里立馬眉開眼笑，很快找到自己的答案，笑著跟周邊的選手說：“這又有何難，漢字那么多，隨便挑一個不就行了么，最好是挑個最復雜的，看這位蘇老板認識不，四萬多個漢字呢，蘇老板能認識三千個常用字就非常不錯了。對，對，在網(wǎng)上搜個筆畫最多的漢字刁難刁難這位蘇老板。
    就許他出難題來刁難我們，難道就不許我們來刁難他啊。“
    蘇俊華坐在評委席上一動不動，其實耳朵靈敏著呢，他也不想去聽學員們的嘀咕和議論，不過各種議論還是自動鉆入他的耳朵。
    蘇俊華聽到有學員要搜一些生僻字來故意刁難他，心生好奇，不知等會會出現(xiàn)些什么意想不到的答案。
    滴滴！三分鐘思考時間結(jié)束。
    學員們按著先后順序依次介紹自己，并說出自己的答案。
    “各位領(lǐng)導好，評委老師好，我叫馬小軍，我的答案是個“一”字，我覺得創(chuàng)業(yè)要成功，就要一心一意，始終如一，堅持做好一件事，不要三心二意。”
    “馬小軍同學，你只用說你的答案，不用解釋，下一位。”
    于是接下來，學員們說出來的答案五花八門，千奇百怪。
    有說“窮”字的，說因為窮才會想著創(chuàng)業(yè)去多賺錢嘛，窮字思變，若是有錢誰還會辛辛苦苦來創(chuàng)業(yè)呢？
    有人給出的答案是“曰”字，對是曰字不是日子，可千萬別理解錯誤哦，評委老師們你們不給我第一，絕對后悔。
    有人說是“恒”字，不用解釋，創(chuàng)業(yè)沒有恒心和毅力怎么能取得成功呢？
    有人說是“利”字，無利不起早，創(chuàng)業(yè)不賺錢，誰會沒日沒夜地來辛苦哦。
    還有人說“苦”字，創(chuàng)業(yè)苦，吃不了苦中苦，就難以做人上人，如果不愿意吃苦，人人都只想享樂，那么沒人出來當老板了，那些想當員工的人又去給誰打工呢？所以必須有人主動出來吃苦才行。
    總之答案天馬行空，讓人大開眼界，會場充滿著歡樂的氣氛，似乎不是再搞一場嚴肅的創(chuàng)業(yè)項目的評選，而是在開聯(lián)歡會。
    不過學員們給出來的答案也讓人腦洞大開，多少會給人一些不同的啟發(fā)。
    在這些答案中蘇俊華沒有聽到最讓他感覺驚艷的，不過通過觀察學員的神態(tài)舉止，他心里能夠看出各人的素質(zhì)和能力，有些人還不太具備創(chuàng)業(yè)的一個好心態(tài)，所以投錢給這樣的學員也是很不合適的。不是不給他們機會，只要被淘汰的選手用心去學習，去彌補自身的不足，以后還是可以給他們機會的。
    任何一個人都不是一生下來就具備創(chuàng)業(yè)的素質(zhì)，這個素質(zhì)和能力是需要后天慢慢培養(yǎng)積累的，即使成不了優(yōu)秀的老板，也可以把自己的人生目標定位為優(yōu)秀的職業(yè)經(jīng)理人嘛或者高級技術(shù)人才，這樣兩種人才把自己的工作做好了，在企業(yè)的地位也是很高的，收入不見得會比老板少。
    “創(chuàng)業(yè)計劃書我也不會寫，寫不好，乖面子話我也不會講，創(chuàng)業(yè)其實就是一個字“干”，說那么多廢話干嘛，蘇老板你愿意給我錢，支持我的項目，我就加油猛干，現(xiàn)在我的顯目什么都不缺，萬事俱備，只欠資金。”一位兩鬢斑白的中年大叔走過來有些很不耐煩地說道。
    蘇俊華眼前為之一亮，有一種找到知音之感，終于等到要給讓他覺得滿意的答案了。
    蘇俊華面露驚喜，連忙問道：“大哥怎么稱呼你，請問你的創(chuàng)業(yè)項目是什么？”
    “我叫王建設，來自高塘村，今年已經(jīng)五十歲了，我的創(chuàng)業(yè)項目是養(yǎng)水蛭，這個水蛭是一味需求量很大的中藥材。我估算過養(yǎng)一畝水蛭的收益是種糧食的好幾十倍呢。
    水稻一年最多種兩季，我這個水蛭建溫室養(yǎng)殖棚，可以全年養(yǎng)殖，蘇老板你愿意給我投兩百萬，我保證不出兩年就能把本金和利息一起還給你。”
    王建設就是這批學員中年齡最大的一個。